原则文化

自动自觉事情的人是公司的主要资源;

将通俗的事情做出欠亨俗的水平是乐成的标记;

清廉奉公，无欲则刚。

感恩文化

为社会给予鸿运国际认可而感恩
；

为客户认可鸿运国际劳动而感恩
；

为公司让我们一直生长而感恩
；

为向导、同事的体贴教育而感恩
；

为家人、朋侪的勉励支持而感恩
；

为竞争敌手使我们顽强而感恩。

诚信文化

公司对政府有诚信
；公司对客户讲诚信
；

公司对相助同伴讲诚信
；

上下级间讲诚信，人与人世讲诚信。

人才理念

有德有才破格重用
；

有德无才作育使用，有才无德限制任命，无德无才坚决不必。

始终坚持人少于事的主要活力，审慎招人，审慎裁人
；

闲人无兴趣，忙人无是非。有劲头，请你洒下汗水;

有知识，你就献出智慧;二者都不具备，请你让出事情岗位。

效劳理念

上级为下级效劳
；

总部为下层效劳
；

员工为客户效劳。

员工宣言

做有使命感的人
；

做品行高尚的人
；

做有团队精神的人
；

做学习立异的人
；

做自我逾越的人。